1. 근로기준법령상 3개월을 초과하는 탄력적 근로시간제에 관한 규정에 따라 사용자와 근로자대표가 서면 합의로 정하는 사항에 해당하지 않는 것은?

  • 1
    대상 근로자의 범위

  • 2
    단위기간(3개월을 초과하고 6개월 이내의 일정한 기간으로 정하여야 한다)

  • 3
    단위기간의 주별 근로시간

  • 4
    단위기간의 일별 근로시간

  • 5
    서면 합의의 유효기간
--:--
오류 내용 신고