1. 상담원들의 이직관리에 대한 사항으로 틀린 것은?

  • 1
    상담원에게 콜센터의 비전을 제시하고 동기를 부여한다.

  • 2
    상담원을 제외한 관리자와 스텝의 말만 충분히 고려한다.

  • 3
    행복한 일터, 즐겁게 일하는 콜센터 분위기를 조성한다.

  • 4
    이직의 원인을 지속적으로 모니터링하고 개선한다.
--:--
오류 내용 신고