1. 근로자직업능력개발법의 목적이 아닌 것은?

  • 1
    노동시장의 효율성 제고와 연구인력 양성

  • 2
    근로자의 생애에 걸친 직업능력개발 촉진 · 지원

  • 3
    근로자의 고용촉진 · 고용안정 및 사회 · 경제적 지위 향상

  • 4
    기업의 생산성 향상 도모
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